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Willkommen bei SpeamCore!

Druckbare Karte für neue Mitarbeiter — drucken, dem MA am ersten Tag in die Hand geben.

Hallo, willkommen!

Herzlich willkommen im Team! Diese Karte hilft dir, in den ersten Tagen mit unserer Software SpeamCore klarzukommen.

Erste Schritte (Tag 1)

1. Login

  • URL: ___________________________ (vom Admin)
  • Mail: ___________________________ (deine Geschäfts-Mail)
  • Passwort: __________________________ (initial vom Admin, bitte sofort ändern)
  • 2FA: aktivieren (Profil-Icon → Sicherheit)

2. Persona-Hub finden

Tippe in der Sidebar links auf Anwender → wähle deine Rolle:

  • Servicetechniker → /anwender/techniker
  • Innendienst → /anwender/innendienst
  • Vertrieb → /anwender/vertrieb
  • Buchhaltung-SB → /anwender/buchhaltung-sachbearbeitung
  • HR-SB → /anwender/hr-sachbearbeitung
  • (deine Rolle)

3. Onboarding-Pfad lesen

In der Sidebar Onboarding — Lernpfade pro Persona mit Tag 1 / Woche 1 / Erster Monat / Zur Vertiefung.

4. Cheat-Sheet ausdrucken

In der Sidebar Cheat-Sheets → deine Rolle. Druck als Spickzettel an den Bildschirm pinnen.

Erste Woche

Tag 2-3: Erste Routine-Aufgaben

  • 1-2 Standard-Workflows aus dem Tutorial selbst probieren
  • Bei Unsicherheit: Onboarding-Pate fragen
  • Bei System-Problemen: Admin

Tag 4-5: Vertiefung

  • Tipps & Tricks lesen → /grundlagen/tipps-und-tricks
  • Storyboard für deine Rolle anschauen → /storyboards
  • KI-Chat ausprobieren → /grundlagen/ki-chat-aktionen

Erster Monat

Wöchentlich

  • Onboarding-Pate-Treffen (15 min)
  • Tutorial-Vertiefung pro Workflow

Nach 4 Wochen

  • Reflexion-Check im Onboarding-Hub
  • Mit Teamleiter besprechen, was noch fehlt
WasLink
Anwender-Hub/anwender
Mein Cheat-Sheet/cheat-sheets
FAQ — häufige Fragen/grundlagen/faq
KI-Chat-Anleitung/grundlagen/ki-chat-aktionen
Feedback melden (Bug / Feature)/grundlagen/feedback-melden
Tipps & Tricks/grundlagen/tipps-und-tricks
Erste-Hilfe-Karte/grundlagen/erste-hilfe
Glossar/grundlagen/glossar
Storyboard meiner Rolle/storyboards

Wichtig: Wenn dir etwas auffällt

Bei jedem Bug, fehlenden Feature oder Verbesserungsvorschlag nutze bitte den Feedback-Button unten rechts in der App (Zahnrad-Symbol).

So landen deine Hinweise strukturiert beim IT-Team — nicht als Spam-Mail an Kevin. Du kannst Screenshots aufnehmen und Vorgänge Schritt für Schritt aufzeichnen, damit der Bug nachgestellt werden kann. Mehr Details: Feedback melden.

Wichtigste Ansprechpartner (mandant-spezifisch)

Onboarding-Pate : ___________________
Teamleiter : ___________________
HR-Leitung : ___________________
Admin / IT : ___________________

Goldene Regeln

  1. Bei Unsicherheit: lieber fragen als raten
  2. Vor jeder Versand-Aktion: Vorschau prüfen
  3. KI-Chat: hilft, aber Verantwortung bleibt bei dir
  4. Stammdaten doppelt anlegen vermeiden — vorher suchen
  5. Audit-Log: alles wird protokolliert, deshalb sauber arbeiten

Hilfe-Optionen

  • Tutorial nachschlagen im Anwender-Hub
  • FAQ für häufige Fragen
  • Onboarding-Pate für Stress-Fragen
  • Teamleiter bei Workflow-Themen
  • Admin bei System-Problemen
  • HR-Leitung bei Berechtigungs-Themen

Erste Aufgabe für dich

Lies das Cheat-Sheet deiner Rolle komplett durch, drucke es aus, notiere zwei Fragen, die du beim Onboarding-Pate-Termin morgen klären willst.


Viel Erfolg im Team! 🎉

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